職位描述
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一、崗位職責(zé):
1、落實部門組織架構(gòu)、人員編制,明確并優(yōu)化崗位職責(zé)分工及相關(guān)工作流程;
2、組織各部門編制公司年度經(jīng)營計劃和項目計劃,跟蹤年度經(jīng)營計劃和項目計劃的執(zhí)行;
3、跟蹤檢查各部門計劃執(zhí)行情況,掌握各部門計劃執(zhí)行結(jié)果與預(yù)期計劃的差異,及時發(fā)現(xiàn)問題提出預(yù)警,并提出改進(jìn)建議;
4、動態(tài)監(jiān)控項目各項計劃的實施情況,并進(jìn)行統(tǒng)計分析,提交月度/季度經(jīng)營活動分析報告;
5、參與公司績效管理體系的建設(shè)和優(yōu)化,牽頭公司的組織績效考核,對結(jié)果匯總分析,提出優(yōu)化建議;
6、組織公司管理體系評審與認(rèn)證,實施管理評審活動,確保管理體系正常運行;
7、組織編制、修訂公司管理服務(wù)體系文件和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并督促落地執(zhí)行;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
二、任職要求:
1、28歲以上,大學(xué)本科以上學(xué)歷。5年以上物業(yè)管理經(jīng)驗,2年以上同崗相關(guān)工作經(jīng)驗,有知名大型物業(yè)公司管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熟悉多種業(yè)態(tài)的物業(yè)項目業(yè)務(wù)運作模式和管理重點。
3、良好的全局觀,優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力、規(guī)劃能力,思維敏捷。
4、具備較強(qiáng)的職業(yè)責(zé)任意識與奉獻(xiàn)精神。
5、熟悉使用WORD\ECEXL等Office辦公軟件。
工作地點
地址:武漢江夏區(qū)武漢-江夏區(qū)聯(lián)投大廈


職位發(fā)布者
何清源HR
武漢聯(lián)投物業(yè)有限公司

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房地產(chǎn)服務(wù)
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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武漢市江夏區(qū)文化大道399號(武漢東湖學(xué)院旁)