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崗位職責(zé)： 1. 制定業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)的管理流程、制度、辦法：熟悉公司業(yè)務(wù)模式，能識(shí)別每種業(yè)務(wù)模式的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并能制定含上下游折扣管理、對(duì)賬管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、下游客戶信用管理等流程、制度、辦法； 2. 區(qū)域公司管理：熟悉各公司業(yè)務(wù)模式，給區(qū)域公司財(cái)務(wù)助力，規(guī)范區(qū)域公司業(yè)務(wù)合規(guī)、合法操作，能熟知公司經(jīng)營(yíng)情況，并賦能區(qū)域公司經(jīng)營(yíng)質(zhì)量提升； 3. 上下游折扣管理：熟練掌握業(yè)務(wù)系統(tǒng)和輔助系統(tǒng)，能識(shí)別折扣管理的問(wèn)題，提出系統(tǒng)優(yōu)化需求； 4. 業(yè)財(cái)流程管理：熟練掌握公司管控標(biāo)準(zhǔn)，能識(shí)別區(qū)域流程執(zhí)行的問(wèn)題，并能根據(jù)業(yè)務(wù)實(shí)際情況進(jìn)行流程優(yōu)化； 5. 業(yè)財(cái)融合：能深入業(yè)務(wù)，通過(guò)供應(yīng)商、客戶數(shù)據(jù)分析，做好業(yè)務(wù)賦能，利用財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)勢(shì)提供合理建議，推動(dòng)財(cái)務(wù)體系業(yè)財(cái)融合能力建設(shè)； 6. 數(shù)據(jù)分析、預(yù)測(cè)：參與公司的財(cái)務(wù)分析與決策，為公司的經(jīng)營(yíng)管理、業(yè)務(wù)發(fā)展、對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析與決策依據(jù)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷；必須持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書(shū)（中級(jí)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證）； 2、熟練掌握全盤(pán)賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)報(bào)表編制、熟練使用Excel功能、PPT、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，對(duì)數(shù)據(jù)敏感度高； 3、具備業(yè)財(cái)融合思維、 良好的跨部門(mén)溝通能力、具備成本管理、費(fèi)用控制及財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)。