應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-07-15 04:02:50
1305人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：（天津辦公）
1.負責制定招聘計劃并組織實施，監(jiān)控招聘流程，并對招聘效果進行評估分析；
2.根據(jù)招聘需求的優(yōu)先級，進行招聘策略（主攻方向）及分工調(diào)整，招聘數(shù)據(jù)監(jiān)控分析、工作日常執(zhí)行檢核等，不斷促進招聘目標達成；
3.58招聘資源使用投入與監(jiān)測分析，不斷促進58招聘資源的有效利用；
4.對部門或團隊工作計劃進行制定、調(diào)整、考核、管理和控制，確保招聘目標達成實效；
5.帶過招聘團隊，負責過全國性的一線崗位招聘工作；
6.熟悉線上招聘的RPO全流程
任職要求：
1.三年以上乙方招聘團隊管理經(jīng)驗 ，負責過一線崗位招聘工作；
2.統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷；
3.思維邏輯清晰，有自己的工作方式；
注：聯(lián)系我時，請說是在應(yīng)城人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：北京昌平區(qū)北京昌平區(qū)天通苑三區(qū)底商
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
