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市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與客戶管理

• 挖掘并開(kāi)發(fā)有人力資源外包、勞務(wù)派遣、靈活用工等需求的潛在客戶，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系。

• 分析客戶需求，制定個(gè)性化解決方案（如員工招聘、社保代繳、薪酬管理等），推動(dòng)合同簽訂及項(xiàng)目落地。

• 維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期回訪并解決客戶問(wèn)題，提升客戶滿意度和續(xù)約率。

銷售目標(biāo)與策略

• 制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，完成公司下達(dá)的年度銷售目標(biāo)及回款任務(wù)。

• 分析市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，調(diào)整銷售策略以提升市場(chǎng)份額。

團(tuán)隊(duì)協(xié)作與項(xiàng)目管理

• 協(xié)調(diào)內(nèi)部交付團(tuán)隊(duì)（如招聘、社保服務(wù)等），確保客戶需求高效落地，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量。

• 管理供應(yīng)商資源（如勞務(wù)派遣合作方），優(yōu)化合作流程及成本控制。

數(shù)據(jù)分析與匯報(bào)

• 定期提交銷售報(bào)表、客戶分析及市場(chǎng)反饋，支持管理層決策。

教育背景與經(jīng)驗(yàn)

• 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

• 3年以上人力資源外包/勞務(wù)派遣行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，具備大客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù)成功案例。

核心能力

• 行業(yè)知識(shí)：熟悉勞動(dòng)法、社保政策及人力資源服務(wù)全流程。

• 銷售技能：優(yōu)秀的談判能力、客戶關(guān)系管理技巧及商務(wù)方案撰寫(xiě)能力。

• 數(shù)據(jù)分析：能通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研及客戶需求分析制定有效銷售策略。