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崗位工作職責： 1.協助上級領導對年度經營目標（AOP）進行管理，統(tǒng)籌各區(qū)域將公司自上而下的指標拆解，并判斷其合理性。 2.定期統(tǒng)籌收集區(qū)域LE，并判斷其合理性，幫助上級領導對各區(qū)域生意的進展進行合理的預判。 3.生意達成跟進（分區(qū)域）：跟進區(qū)域生意達成進度，理解市場實際狀況，根據生意實際表現，以及區(qū)域市場情況（包含不限于：市場、競品、經銷商、團隊等）綜合判斷區(qū)域生意推進的風險。 4.當有新品上市時，協助部門經理收集區(qū)域對于新品銷售預期的判斷，以及協助部門經理根據市場情況，對分區(qū)分省配額的分配。 5.統(tǒng)籌每月RBPM會議召開，包括但不限于：會議材料準備及會議紀要的記錄以及行動計劃的跟進落實。 6.上述工作職責中，會根據工作安排，視工作量在不同崗位上做分工側重：偏數據分析工具運用側及偏目標管理及項目管理。 7.協助部門經理完成其它交辦事項 任職要求： 1.大學本科學歷及以上； 2.5年以上類似上述工作內容的經驗； 3.會熟練使用Power BI、Excel宏、VBA、SQL、Python等專業(yè)的數據分析處理工具進行自動化處理和建模，數據分析敏感度高； 4.優(yōu)秀的跨部門溝通、項目組織及匯報呈現能力； 5.滿足上述條件前提下：在過去負責領域負責推動過變革管理并取得過成功或有充分的學習經驗者優(yōu)先； 6.滿足上述條件前提下：從事快速消費品或者酒類行業(yè)者優(yōu)先。