職位描述
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崗位職責(zé):
1、搜集產(chǎn)業(yè)發(fā)展動態(tài)信息,參與集團(tuán)新項目可行性研究,為集團(tuán)制定發(fā)展戰(zhàn)略及專項規(guī)劃提出建議;
2、建立規(guī)范、高效的運(yùn)營管理體系,搭建企業(yè)核心業(yè)務(wù)的流程/制度/授權(quán)等框架體系,并不斷優(yōu)化及完善;
3、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)組織與制定子公司的年度經(jīng)營目標(biāo)、年度銷售計劃和重點(diǎn)督辦任務(wù)等,并對實施情況進(jìn)行過程追蹤;
4、進(jìn)行相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析、市場研判、營銷策略制定等,協(xié)調(diào)有關(guān)資源對子公司達(dá)成經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行支持;
5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,38周歲及以下;
2、5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,大型企業(yè)或制造業(yè)背景優(yōu)先;
3、熟悉財務(wù)知識,具有良好的數(shù)據(jù)分析、政策研究、組織策劃、溝通協(xié)調(diào)和文字寫作能力;
4、具有較強(qiáng)的體系化思維,抗壓能力強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
地址:孝感漢川市孝感-漢川沉湖鎮(zhèn)


職位發(fā)布者
HR
福星惠譽(yù)控股有限公司

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