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工作內(nèi)容：
1、收集行業(yè)宏觀環(huán)境（政策、經(jīng)濟(jì)、人口、技術(shù)等）、中觀行業(yè)、微觀企業(yè)各層面的信息，并進(jìn)行信息整合，提煉觀點(diǎn)，每季度形成行業(yè)分析報告、消費(fèi)趨勢研究報告，為公司決策提供有效輸入；
2、對優(yōu)秀競爭對手（比如規(guī)模***的競爭者、利潤率***的競爭者、增速最快的競爭者）及行業(yè)標(biāo)竿的市場表現(xiàn)進(jìn)行研究，分析其戰(zhàn)略舉措及關(guān)鍵成功因素。為公司決策提供有效輸入；
3、牽頭構(gòu)建經(jīng)營情報系統(tǒng)：與業(yè)務(wù)部門一起明確戰(zhàn)略分析、經(jīng)營分析所需要的信息，規(guī)范信息來源、統(tǒng)計公式，統(tǒng)一信息表單、報告格式，將相關(guān)工作的執(zhí)行拆分到各業(yè)務(wù)部門，對經(jīng)營情報系統(tǒng)進(jìn)行持續(xù)優(yōu)化；
4、建立行業(yè)專家網(wǎng)絡(luò)庫，并維護(hù)聯(lián)系。

任職條件：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、1~3年行業(yè)研究、規(guī)劃等工作經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立完成研究報告；
3、具有較強(qiáng)的市場洞察能力、邏輯分析能力、數(shù)據(jù)敏感度、領(lǐng)悟能力，掌握基本的研究方法論；
4、工作作風(fēng)細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；良好的執(zhí)行能力及抗壓能力，具有一定的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力；
5、有服裝、零售、消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。