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【崗位職責】1、負責銷售工作和客戶對接，完成每月部門下達的招商任務和回款指標（公司提供優(yōu)質客戶資源）；2、負責接聽熱線電話，撥打意向客戶的電話，對客戶進行產(chǎn)品（公司）介紹、咨詢解答，招商加盟政策介紹，預約接待等事項；3、對客戶進行及時邀約客戶來訪考察項目并回訪跟蹤；4、協(xié)助配合部門領導洽談與談判、達成合作意向、簽訂正式加盟合同。【任職要求】1、基本要求：32歲以下，男女不限。高中及以上學歷，專業(yè)不限；2、專業(yè)背景：有過銷售類相關工作經(jīng)驗優(yōu)先，無經(jīng)驗者肯學亦可；3、能力要求：具有良好的口頭表達能力，親和力強；4、個人特質：年輕、有想法，具備富有激情、能夠抗壓、善于學習、長期穩(wěn)定的個人特質，愿意挑戰(zhàn)高薪?！竟ぷ鞯刂贰浚汉戏适虚L豐縣雙鳳開發(fā)區(qū)鳳麟路52號【我們提供】：1、薪資待遇：無責底薪（4000-4500元/月） 入職即買社保 高額提成 月度獎金 福利；2、新員工入職前3個月，每個月額外新人補貼1000元，同時對于租房的人員再給予500元/月的租房補貼；3、福利保障：入職就享受正式員工待遇，還有司齡補貼、就餐補貼、免費住宿、節(jié)日慰問（端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)、生日等）；4、假期組合：提供婚假、喪假、產(chǎn)假、生日帶薪假、考試帶薪假等假期；5、個人發(fā)展：公司重視員工個人發(fā)展，明確的職業(yè)發(fā)展通道，每三個月進行人才盤點，以快于同齡人的“肉眼可見的晉升速度”推進優(yōu)秀員工向上晉升。優(yōu)秀員工可進入“青年才俊學院”、“未來領袖干部學院”統(tǒng)一培養(yǎng)；6、員工活動：不定期部門團建、培訓、講座、優(yōu)秀員工旅游、文娛活動、公司年會等活動；7、辦公環(huán)境：優(yōu)雅、干凈、整潔的辦公環(huán)境，扁平化的管理，員工之間關系和諧平等，輕松、愉快的工作氛圍；8、工作時間：8:30--12:00，13:30--17:30（冬令時），午休1.5小時。部分營銷特殊崗位，享受彈性工作制。 年齡要求：32歲以下 職能類別：客服專員/助理