職位描述
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職位描述:
職責描述:
崗位職責:
1. 負責管理公司多個產(chǎn)品以及項目,協(xié)調(diào)團隊人員在各個項目的研發(fā)工作;
2. 負責具體項目實施、技術(shù)支持的整體規(guī)劃,實施方案的制定,項目工作計劃的安排;
3. 協(xié)助市場銷售去客戶現(xiàn)場,可與客戶進行全面的產(chǎn)品、技術(shù)交流,包括收集需求、介紹產(chǎn)品、解決方案講解等;
4. 負責構(gòu)思并撰寫公司項目申報、項目介紹、產(chǎn)品介紹等相關(guān)文檔;
5. 負責推動it研發(fā)部門技術(shù)難點攻關(guān),技術(shù)方案決策,基礎(chǔ)技術(shù)框架搭建;
6. 負責管理it團隊成員,形成良好的團隊協(xié)作氛圍,幫助團隊成員成長。
7. 與國外子公司以及同事對接,引進國內(nèi)外先進的技術(shù)以及解決方案。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷,5年以上軟件行業(yè)工作經(jīng)驗,有管理團隊、項目管理經(jīng)驗;
2. 對于軟件團隊管理有獨到的心得,能充分高效的利用好項目組資源,有效分解工作安排、開發(fā)任務(wù)、 能夠培養(yǎng)人才、帶領(lǐng)團隊、激勵團隊;
3. 良好的人際溝通及影響力,維護項目干系人關(guān)系,有一定的風(fēng)險預(yù)知能力和突發(fā)事件處理能力;
4. 三年以上大型java/j2ee系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗,有較強的需求分析能力、方案設(shè)計能力和問題解決能力;
5. 具備一定的前端開發(fā)項目經(jīng)驗,andriod/ios等項目經(jīng)驗優(yōu)先;
6. 良好的邏輯思維和表達能力,善于交流;穩(wěn)重、踏實、工作態(tài)度認真,有事業(yè)心;有良好的團隊精神;
7. 較強的問題分析與解決能力;
8. 出色的時間管理、人力管理、風(fēng)險管理、質(zhì)量管理能力;
9. 同時具備硬件產(chǎn)品開發(fā)項目經(jīng)驗優(yōu)先。
10. 具備英語口語溝通能力,較強的自我學(xué)習(xí)能力。
職責描述:
崗位職責:
1. 負責管理公司多個產(chǎn)品以及項目,協(xié)調(diào)團隊人員在各個項目的研發(fā)工作;
2. 負責具體項目實施、技術(shù)支持的整體規(guī)劃,實施方案的制定,項目工作計劃的安排;
3. 協(xié)助市場銷售去客戶現(xiàn)場,可與客戶進行全面的產(chǎn)品、技術(shù)交流,包括收集需求、介紹產(chǎn)品、解決方案講解等;
4. 負責構(gòu)思并撰寫公司項目申報、項目介紹、產(chǎn)品介紹等相關(guān)文檔;
5. 負責推動it研發(fā)部門技術(shù)難點攻關(guān),技術(shù)方案決策,基礎(chǔ)技術(shù)框架搭建;
6. 負責管理it團隊成員,形成良好的團隊協(xié)作氛圍,幫助團隊成員成長。
7. 與國外子公司以及同事對接,引進國內(nèi)外先進的技術(shù)以及解決方案。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷,5年以上軟件行業(yè)工作經(jīng)驗,有管理團隊、項目管理經(jīng)驗;
2. 對于軟件團隊管理有獨到的心得,能充分高效的利用好項目組資源,有效分解工作安排、開發(fā)任務(wù)、 能夠培養(yǎng)人才、帶領(lǐng)團隊、激勵團隊;
3. 良好的人際溝通及影響力,維護項目干系人關(guān)系,有一定的風(fēng)險預(yù)知能力和突發(fā)事件處理能力;
4. 三年以上大型java/j2ee系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗,有較強的需求分析能力、方案設(shè)計能力和問題解決能力;
5. 具備一定的前端開發(fā)項目經(jīng)驗,andriod/ios等項目經(jīng)驗優(yōu)先;
6. 良好的邏輯思維和表達能力,善于交流;穩(wěn)重、踏實、工作態(tài)度認真,有事業(yè)心;有良好的團隊精神;
7. 較強的問題分析與解決能力;
8. 出色的時間管理、人力管理、風(fēng)險管理、質(zhì)量管理能力;
9. 同時具備硬件產(chǎn)品開發(fā)項目經(jīng)驗優(yōu)先。
10. 具備英語口語溝通能力,較強的自我學(xué)習(xí)能力。
工作地點
地址:武漢洪山區(qū)武漢-江夏區(qū)
