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根據學校工作需要，經學校研究決定，面向校外公開招聘圖書館工作人員2名。

一、讀者服務部閱讀推廣崗

（一）參與館藏文獻的流通及日常管理、書庫管理、讀者服務相關工作。

（二）承擔部門日常宣傳、閱讀推廣策劃實施及協助館內各項活動，推介館藏資源，引導讀者利用圖書館各種資源。

（三）承擔閱讀學分日常實施及認定相關工作。

（四）負責讀者意見反饋收集，做好讀者意見調查和反饋分析工作，完善閱讀推廣服務體系。

二、信息參考咨詢崗

（一）承擔學科服務或教學輔助支撐服務以及文獻檢索課教學任務等參考咨詢相關工作。

（二）協助維護智慧圖書館管理系統(tǒng)（libstar智慧圖書館服務平臺）及自助設備的管理。管理服務平臺日常監(jiān)控和數據備份；圖書館網絡日常監(jiān)控管理、數據平臺以及多媒體設備管理等。

（三）圖書館各類線上資源管理（如：圖書館網站、電子資源、移動圖書館等）。圖書館網站維護及內容更新；圖書館各類線上資源日常使用情況信息及時反饋及使用分析；預約座位系統(tǒng)的監(jiān)管以及遠程訪問系統(tǒng)監(jiān)管等；協助資源建設部相關館員做好電子資源的年度使用分析報告。

（四）calis、cashl、cadal等資源掛接及訪問；及時了解國內外圖書館智能化、信息化發(fā)展動態(tài)等。

三、任職要求

（一）年齡35歲以下，碩士及以上學歷，圖書館、情報信息管理、信息技術相關專業(yè)；

（二）1年以上工作經驗優(yōu)先考慮；

（三）熟練操作計算機及辦公軟件。

（四）基本條件滿足學校招聘制度要求。

四、工作程序

（一）報名及資格審查

報名時間：2021年6月30日至7月30日

報名方式：將電子簡歷發(fā)送至電子郵箱：8086@whxy.edu.cn

郵件主題：應聘圖書館***崗+姓名+職稱+最終學歷+最終畢業(yè)院校+高校人才網

資格審查：學校收到簡歷后對應聘人員進行資格審查。

（二）面試和聘用

學校組織評委對符合條件的應聘人員進行面試考核（具體時間另行通知）。由學校決定最終擬聘人選并按照有關人事政策辦理相關入職手續(xù)。

五、說明

（一）應聘者必須提供真實、準確的報名信息。凡是發(fā)現弄虛作假、隱瞞真實情況等問題，取消應聘資格。

（二）本次招聘最終解釋權在學校人事處。

信息來源于網絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

http://rs.whxy.edu.cn/info/1041/1904.htm