久久精品电影还看视频,久青青视频精品免费观看,亚洲国产精品二区三区,曰肥老太视频日本

        <acronym id="j4yd1"></acronym>

        1. <sup id="j4yd1"></sup>
          APP下載
          機會在手,求職信息實時掌握
            Alternate Text
            APP下載
            Alternate Text
            微信公眾號
            Alternate Text
            小程序
          當前位置:首頁 > 校園招聘 > 教職工招聘 > 2021湖北理工學院臺灣籍高層次人才招聘公告(66人)
          2021湖北理工學院臺灣籍高層次人才招聘公告(66人)

          發(fā)布:2021-01-27 01:56:56  關注:35141次

          學校簡介

          青青子衿,悠悠我心。才盛于楚,鳳棲于林。

          湖北理工學院地處華夏青銅文化發(fā)祥地、長江中游城市群區(qū)域性中心城市湖北省黃石市。校園依山傍水、環(huán)境優(yōu)美,是育人的圣地、學術的殿堂。學校是一所以工為主,工理結合,工、理、經、管、醫(yī)、文、教、藝等學科門類協調發(fā)展的省屬普通本科高校,是湖北省教育廳首批開展轉型發(fā)展試點工作的高校之一。

          學校設有21個教學院部,擁有工、理、經、管、醫(yī)、文、教、藝等8個學科門類和55個本科專業(yè)。“環(huán)境科學與工程”、“機械工程”、“藝術學理論”、“藥學”4個學科為省級重點學科;國家級大學生校外實踐教育基地1個、國家環(huán)境保護培訓基地1個;省級重點實驗室2個、省級高校人文社會科學重點研究基地2個、省級優(yōu)秀中青年科技創(chuàng)新團隊8個;此外還擁有省級協同創(chuàng)新中心1個、院士工作站、省級工程技術研究中心、省部級教學、科研平臺20多個,其中院士專家工作站被評為“湖北省示范院士專家工作站”,“全國示范院士專家工作站”。

          作為一所培養(yǎng)應用型人才的快速發(fā)展的地方本科院校,學校已迎來超常規(guī)發(fā)展的嶄新階段,我們真誠期待與您一起共創(chuàng)美好未來,共同書寫詩意人生!

          一、招聘學科專業(yè) 見附件

          二、聘用人員的基本條件

          擁護并支持兩岸關系和平發(fā)展,身心健康,遵紀守法,有良好的品德和職業(yè)道德、事業(yè)心與團隊意識強,學術端正,教學能力強,能全職在我校工作。

          三、聘用的范圍及具體條件

          招聘范圍為臺灣籍博士。

          1.學位要求:獲得教育部認可的博士學位。

          2.年齡要求:原則上年齡在 55 周歲以下的臺灣地區(qū)居民。

          3.外語要求:具有良好外語水平,能夠熟練運用外文撰寫科研論文和進行學術交流。

          四、管理模式及聘期

          按合同實行協議管理,首聘服務期為 3 年。

          五、條件保障和待遇

          1.辦公和住房條件。受聘者在校工作期間,學校提供相應的工作場所和必要的辦公條件,提供校內周轉房源一套。

          2.安家費標準。學校每年為臺灣籍博士一次性支付安家費 5 萬元;不提供周轉房源的,按每年 7 萬元的標準發(fā)放安家費。

          3.工資待遇。受聘者聘期內每年發(fā)放工資人民幣 16 萬元及以上(副高以下職稱人員 16 萬元,副高及以上職稱人員待遇實行“一人一議”),按月平均發(fā)放。

          4.科研啟動經費。受聘者聘期內提供科研啟動經費,標準為文科 6 萬元、理工科 12 萬元。

          5.醫(yī)療和社會保障。學校為受聘者購買基本醫(yī)療保險、工傷保險和生育保險。受聘者聘期內每年享受一般疾病醫(yī)療費用報銷限額 0.4 萬元。

          6.交通補貼。受聘者聘期內每年享受 1 萬元的交通補貼。

          (注:以上金額單位均為人民幣元,均為稅后待遇)

          六、引進程序

          人事處根據校長辦公會議決定辦理相關入職手續(xù),在引進對象正式入校報到時簽署工作協議并按協議兌現待遇??蒲薪涃M由引進人才提出工作計劃和經費預算,由學??蒲泄芾聿块T組織論證后,報學校批準立項。

          七、考核

          人事處根據聘用合同和相關協議對引進人才開展年度考核,具體考核工作由所在教學院(部)負責實施。考核結果由各教學院(部)黨政聯席會議審定后報學校,并作為核發(fā)科研經費和人才安家費的主要依據。對年度考核不合格者,學校停發(fā)其科研經費和人才安家費,聘期考核合格時予以補發(fā)。

          八、應聘要求

          應聘人可通過互聯網或郵寄方式向我校提出應聘申請,申請應包括以下材料:

          (一)個人基本情況:包括應聘人詳細的學習及工作經歷和任職經歷,詳細有效的聯系方式等。

          (二)工作學習簡歷,應包括以下內容:

          1.應聘人詳細的學習及工作經歷和任職經歷。

          2.應聘人如實填寫《湖北理工學院應聘人員登記表》,表格請在人事處網站自行下載。

          3.學位證書、專業(yè)技術職務證書,各類教學、科研類獲獎證書。

          4.發(fā)表論文著作情況。發(fā)表論文應包括作者排名、影響因子,及論文被收錄和引用情況;著作應包括作者、書名、出版社、出版日期和本人執(zhí)筆內容。并同時提供3篇最能代表應聘人研究水平的學術論文影印件或掃描件。

          5.科研項目。包括項目名稱、項目來源和經費、本人所完成的內容。

          6.獲得專利情況。包括專利名稱、種類、專利號、排名情況、本人完成部分。

          (三)應聘后的工作打算。

          九、相關說明

          本招聘簡章為預公告,引進計劃和條件等以上級主管部門審批結果為準。主管部門審批后如有調整,另行公告通知。

          十、聯系方式

          聯系電話:0714-6353290;

          0714-6353290;

          e-mail:hblgrsc@163.com

          聯系地址:湖北省黃石市桂林北路16號湖北理工學院人事處

          郵 編:435003

          附件:

          2021年臺灣籍高層次人才招聘崗位計劃

          推薦:更多教職工招聘請關注官方微信公眾號
          注:本站稿件未經許可不得轉載,轉載請保留出處及源文件地址。
          版權與免責聲明

          【1】凡本網注明"來源:應城人才網"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權均屬于應城人才網,轉載請必須注明應城人才網,違反者本網將追究相關法律責任。

          【2】本網轉載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性,不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時,必須保留本網注明的作品來源,并自負版權等法律責任。

          【3】如涉及作品內容、版權等問題,請在作品發(fā)表之日起一周內與本網聯系。