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          重慶大學醫(yī)學科學研究中心2024年誠聘海內外英才

          發(fā)布:2024-08-19 12:57:01  關注:11130次

          重慶大學是中央直管、教育部直屬的高水平研究型綜合性大學,國家一流大學(a類)建設高校。為契合“雙一流”建設和發(fā)展的內在需求,學校于2018年成立了重慶大學醫(yī)學院,提出“高起點、研究型、入主流、有特色”的發(fā)展策略,以期充分發(fā)揮綜合性大學優(yōu)勢,推動醫(yī)工信等多學科交叉融合發(fā)展,建設國際一流的現代醫(yī)學學科。

          為促進重慶大學一流醫(yī)學學科建設和高質量發(fā)展,重慶大學決定成立醫(yī)學科學研究中心。中心定位于國際一流醫(yī)學研究高地和人才培養(yǎng)中心,成為醫(yī)學前沿重大基礎理論、原創(chuàng)新型藥物、生物技術變革的重要發(fā)源地。中心設立學術委員會,實行學術委員會主任負責制,聘請中國科學院院士舒紅兵教授擔任研究中心學術委員會主任。中心是依托醫(yī)學院相對獨立運行的“科研特區(qū)”,充分發(fā)揮“一院一策”制度優(yōu)勢,施行pi制?,F持續(xù)面向全球招聘生命科學和醫(yī)學領域優(yōu)秀pi。

          01招聘方向及應聘基本條件

          候選人具有相關學科博士學位和博士后經歷,在感染與免疫、代謝與疾病、干細胞與發(fā)育、腦與神經科學、基因編輯與治療、腫瘤學、藥物化學及新興醫(yī)工信交叉學科等領域取得國際一流的研究成果,具有優(yōu)良的發(fā)展?jié)摿ΑU瘟鰣远?,擁有良好思想品德和職業(yè)道德,身體健康,符合全職在重慶大學任職的條件。

          02聘任層次和待遇

          1、弘深杰出學者

          應聘條件:應聘條件:學術造詣高深,在科學研究方面取得國內外同行公認的重要成就,獲得國家級人才項目或相當水平,具有帶領本學科領域引領或趕超國際先進水平的能力。年齡原則上不超過50周歲。

          引進待遇:薪酬參照學校弘深杰出學者待遇;如雙聘到學校附屬醫(yī)院,可以同時享受附屬醫(yī)院提供的津貼和績效獎勵;可享受安家費200萬(含國家和地方)。

          2、弘深青年學者

          應聘條件:已經取得國際一流的研究成果,具有作為獨立pi開展前沿科學探索能力,并具有在首聘期(6年)內成為國家級青年人才的發(fā)展?jié)摿?,申請人年齡一般在35歲以下,條件特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡。

          引進待遇:薪酬參照學校弘深青年學者待遇;如雙聘到學校附屬醫(yī)院,可以同時享受附屬醫(yī)院提供的津貼和績效獎勵;享受安家費50-60萬(含國家和地方)。

          03工作條件

          1.科研啟動經費:為弘深杰出學者、弘深青年學者分別提供300-500萬、200-300萬科研啟動經費。

          2.研究生和博士后指標:首聘期(6年)內保障每年1個博士研究生、2個碩士研究生招生指標;提供全額資助博士后指標支持。

          3.教學職稱:弘深杰出學者直接聘為固定編制教授;弘深青年學者聘為特聘研究員,在獲得國家人才稱號或聘期考核優(yōu)良后轉為固定編制類教師系列;所有聘任pi均給予博士生導師資格。

          4.研究條件:提供已經完成預裝修的獨立實驗室和辦公室空間。已有儀器設備共享中心、實驗動物中心等基礎支撐平臺,并提供高效的管理與支撐服務。

          5.雙聘政策:如個人研究方向和規(guī)劃與附屬醫(yī)院學科需求匹配,可與附屬醫(yī)院進行雙聘,附屬醫(yī)院將額外匹配科研資源、個人津貼及績效獎勵。

          6.后勤保障:協助解決子女入學入托等問題,提供其他必要的工作及生活條件。

          04申請方式

          請將個人簡歷、未來工作計劃發(fā)送到指定郵箱,經中心學術委員會討論并批準后,進入學校人才招聘程序,請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】。

          聯系人:李尚澤副教授

          聯系電話:+8618186208662

          聯系郵箱:(點擊查看)

          地址:重慶市沙坪壩區(qū)渝碚路131號重慶大學c區(qū)醫(yī)學院行政辦公樓

          學院官網:http://med.cqu.edu.cn/index.htm

          信息來源于網絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。

          來源鏈接:

          https://mp.weixin.qq.com/s/47-vz3y8ldbjowppknwuoa

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